Carrières

Chez FCT, la clé de notre succès c’est nos employés. Nos employés ont fait de nous ce que nous sommes devenus aujourd’hui : un excellent endroit où travailler!

Nous avons été certifiés par le Great Place to Work® Institute comme l’un des meilleurs endroits où travailler au Canada et nous avons eu l’honneur de mériter les prix suivants :

  • Meilleur endroit où travailler au Canada pour les années 2015, 2016 et 2017
  • Meilleur endroit où travailler au Canada pour les femmes en 2016 et 2017
  • Le prix d’Achievers MD pour les milieux de travail les plus engagés en Amérique du Nord en 2016

Par le biais du mentorat, d’outils novateurs et d’une variété de programmes qui favorisent l’implication et la reconnaissance, nous habilitons chaque employé à se surpasser.

Avantages et récompenses :

FCT est un excellent endroit où travailler et elle s’est engagée à offrir à ses employés des avantages qui sont le reflet de son désir de les satisfaire.

FCT offre également des bénéfices uniques comprenant :

  • Un régime d’avantages sociaux complets
  • Un régime d’épargne retraite collectif
  • Un horaire de travail flexible
  • Une aide pour la formation continue
  • Des possibilités d’effectuer du bénévolat
  • Des bonus de référencement
  • Un code vestimentaire compréhensif et décontracté

À notre siège social, vous aurez accès à :

  • Le Tone Zone – une salle de gym complète et des cours de fitness
  • The Grill – notre restaurant avec service de déjeuners et dîners à chaque jour
  • Des espaces de réunions uniques, à l’intérieur et à l’extérieur
  • Stationnement gratuit pour tous

Nous sommes toujours à la recherche de candidats qualifiés pour faire grandir notre équipe partout au Canada. Postulez dès aujourd’hui et venez voir pourquoi FCT est l’un des meilleurs endroits où travailler.

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En conformité avec le Code des droits de la personne en Ontario et la Loi sur l’accessibilité des personnes handicapées de l’Ontario, une demande d’accommodement sera acceptée dans le cadre du processus d’embauche de FCT.

Afin d’éviter tout délai dans le processus d’embauche, si vous avez besoin d’un accommodement pour postuler, veuillez nous faire part de vos besoins à l’avance. Vous pourriez devoir fournir une preuve médicale ou autre aux Ressources humaines lors de votre demande d’accommodation.

FCT est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et a mis en place un programme antidiscriminatoire actif. Tous les processus de recrutement, d’embauche, de placement, de transfert, de promotion, de formation, de rémunération, d’avantage, de discipline et toutes autres modalités et stipulations liées à l’emploi se feront sur la base des qualifications de la personne sans égard à sa race, sa couleur, son lieu d’origine, son origine ethnique, sa citoyenneté, son handicap (y compris les handicaps mentaux et physiques), son sexe, son orientation sexuelle, son identité et son expression sexuelles, son appartenance (la religion), son état civil, son statut familial (la famille monoparentale), son âge, son registre des infractions ou toute autre discrimination interdite par les lois sur les droits de la personne applicables au niveau fédéral et provincial.