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FCT reçoit fièrement la distinction « Elite 8 » parmi les récipiendaires des
« Achievers 50 Most Engaged WorkplacesTM »
OAKVILLE, ONTARIO, le 17 novembre 2012 – Lors d’un gala tenu à Toronto le 14 novembre 2012, FCT (First Canadian Title) a reçu fièrement la distinction d’employeur « Elite 8 » en plus d’une place de choix parmi les récipiendaires des « Achievers 50 Most Engaged WorkplacesTM » au Canada.
Le jury de « Achievers 50 Most Engaged WorkplacesTM » a évalué chacun des candidats selon les huit éléments d’implication de l’employeur auprès des employés : la communication, le leadership, la culture, les récompenses et la reconnaissance, la croissance personnelle et professionnelle, la responsabilité et le rendement, la vision et les valeurs ainsi que la responsabilité sociale d’entreprise. Achievers procède à la sélection des compagnies « Elite 8 » en s’appuyant sur leur aptitude d’excellence parmi l’un de ces huit éléments. FCT a été reconnue pour son excellence au chapitre de la Reconnaissance et des récompenses aux employés.
Lors du gala formel tenu à Toronto le 14 novembre dernier, Faith Tull, vice‐présidente des divisions des Ressources humaines, de l’Apprentissage et du perfectionnement corporatif et des Installations a mentionné ce qui suit : « Chez FCT, nous croyons fermement au partage de notre réussite avec notre personnel de façon régulière ainsi que par l’attribution de récompenses annuelles à l’intention des employés, par le programme de reconnaissance d’Achievers et d’autres événements importants. L’une des priorités essentielles de FCT est de créer un cadre de travail où les employés ont la possibilité d’exceller dans leurs tâches. C’est remarquable de pouvoir être reconnu pour des valeurs auxquelles vous croyez et êtes passionné. »
Faith Tull reçoit le prix de la part de Razor Suleman, fondateur et président du conseil d’administration d’Achievers.
Au sujet d’Achievers
« The Achievers » est une compagnie internationale axée sur la reconnaissance sociale et la récompense des employés, dont la mission est de « changer la façon dont le monde travaille ». Elle accomplit ce mandat en aidant les compagnies partout dans le monde à reconnaître et récompenser le comportement des employés tous les jours, donnant lieu ainsi à l’implication d’employeurs auprès de leurs employés et de meilleurs résultats financiers. Notre technologie primée, notre service à la clientèle inégalé et notre expertise de pointe nous permettent d’offrir les programmes les plus remarquables en termes de récompense et de reconnaissance à l’échelle mondiale. Pour de plus amples renseignements au sujet d’Achievers, n’hésitez pas à visiter notre site Web au www.achievers.com.
Au sujet de FCT (First Canadian Title)
Le groupe de compagnies FCT est composé notamment de la Compagnie d’assurances FCT Ltée qui est le chef de file en matière d’assurance titres, DRN Commerce Inc. ainsi que la Compagnie de titres First Canadian Limitée qui offre d’autres produits et services non reliés au domaine de l’assurance relativement aux transactions immobilières résidentielles et commerciales. FCT est établie depuis 1991 à Oakville en Ontario et compte un bureau à Montréal pour ses opérations au Québec, tout en employant plus de 800 personnes dans tout le pays. Sa clientèle compte plus de 300 prêteurs, 12 000 avocats et notaires répartis au Canada, ainsi que toutes les grandes banques à charte, les coopératives d’épargne et de crédit, d’autres établissements de prêt, des agents immobiliers, des courtiers hypothécaires et des constructeurs. L’assurance est souscrite auprès de la Compagnie d’assurance FCT Ltée, à l’exception des polices commerciales qui sont offertes par la division canadienne de la Compagnie d’assurance titres First American. Pour de plus amples renseignements au sujet de FCT, veuillez visiter le site Web www.fct.ca.
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Personne‐ressource :
Jean‐Claude Roy
Communications d’entreprise, FCT
514‐744‐1210, poste 2253 / 1 800‐331‐6005
jeroy@firstcdn.com